La rubrique à 2 balles (Belgique)
La rubrique à 2 balles, c’est comme un roman épistolaire entre Manon, directrice de production et d’administration, et toi travailleur·euse des arts. Pour une éducation financière collective et collaborative dans le spectacle vivant.
Podcast documentaire (Rouge cratère)
Une fable documentaire adressée à la jeunesse des diasporas, en quête d’appartenance(s) par la chorégraphe Soa Ratsifandrihana et la créatrice sonore Chloé Despax. Soa Ratsifandrihana sonde les cratères qui la composent, de son vécu d’enfant de la diaspora malgache en France, jusqu’à sa pratique de la danse.
Livre « Pour des écoles d’art féministes ! »
Un manifeste collectif pour des écoles d’art féministes. Le livre retranscrit un cycle de conférences, entretiens, workshops et groupes de discussion féministes intersectionnels, afin de partager des outils d’émancipation et de bousculer les critères implicites qui structurent nos regards et nos pratiques (identification aux normes visuelles occidentales, représentations romantico-capitalistes de l’artiste-auteur·ice, etc.).
Carnet Rose pour l‘égalité de genre dans la culture (Suisse)
Le « Carnet Rose pour l‘égalité de genre dans la culture » élaboré par Les Créatives (Suisse) est un outil important qui encourage le changement des structures discriminatoires liées au genre dans les organisations culturelles. Il aborde spécifiquement les thèmes d’égalité et de diversité dans les programmes et les équipes, égalité salariale, conciliation vie privée et vie professionnelle, harcèlement sexuel et recommandations politiques.
Les Créatives (Suisse)
L’Association Les Créatives a pour but principal la promotion des femmes et des minorités de genre dans les milieux culturels et artistiques en Suisse. Un des axes principaux lui permettant de réaliser cet objectif est l’organisation d’un festival annuel à Genève et dans sa région.
Le Baromètre des Créatives (Suisse)
Les Créatives (promotion des femmes et des minorités de genre dans les milieux culturels et artistiques en Suisse) vous proposent de prendre le pouls de votre environnement professionnel en matière d’égalité de genre, avec leur nouveau Baromètre. 12 questions vous sont posées,
qui concernent en particulier les milieux artistiques et culturels mais qui tendent vers une prise de conscience transversale sur ces enjeux.
Fédération Prisme (Belgique)
La Fédération Prisme est la coupole qui rassemble et représente les associations wallonnes œuvrant pour les droits et le bien-être des personnes issues de la diversité des orientations sexuelles, des identités de genre, des expressions de genre et des caractéristiques sexuées.
RainbowHouse (Belgique)
La Rainbowhouse Brussels abrite différentes associations francophones et néerlandophones LGBTQIA+ de la région de Bruxelles, qui peuvent vous aider à trouver une assistance juridique, sociale, psychologique ou médicale.
Association bruxelloise pour le bien-être au travail (Belgique)
L’ABBET aide les ASBL bruxelloises reconnues par la COCOF et la COCOM à développer leur politique de bien-être au travail, en proposant notamment des formations et des analyses de risques.
UNIA (Belgique)
En tant qu’institution publique indépendante, Unia est le centre d’expertise pour toutes les personnes qui souhaitent se renseigner sur l’égalité et l’inclusion. Il est également possible d’y signaler une discrimination.